王爱斌：大成微讲座之教师成名之思考
搭建教师成长舞台，健全考核奖励机制
——教师成名之思考
副校长 王爱斌
—教师成名之思考
一、搭建各种平台，促进教师成长
1.做好校本培训，形成良性循环激励机制
2.加强校际交流与合作，促进教师素质提高
3.深化构建四有发展课堂，打造教师高效课堂
4.开展教研沙龙，微教研，教育教学问题研讨等活动
5.组织教师参加各级各类组织评比活动
二、健全考核奖励机制，激发教师内驱力
1.教师课题和教育教学项目研究成果，发表论文、校本课程开发等奖励
2.鼓励并指导师生参加各级各类学科竞赛，成绩优异的给予奖励
3.对教学实绩突出，对学校有突出贡献的教师给予奖励
4.对获得国家、省、市级荣誉称号教师给予奖励
5.实行“倒逼”机制，促进教师发展 —